Čas letí…
I my, Husákovy děti, už máme Kristova léta dávno za sebou.
Všichni stárneme. Bohužel ve společnosti, která věk vnímá spíš jako překážku.
Místo čekání, až dojde řada i na nás, pojďme společně změnit pravidla hry.
Jako generace Husákových dětí teď vstupujeme do období, kdy se (i) pro nás stává věková diskriminace smutnou realitou.
Protože svět, ve kterém chceme žít, si už dnes sami vytváříme.
Chceme, aby byl bez věkových předsudků a aby se v něm dobře cítili lidi všech generací.
Nestačí ale jen chtít. A proto vznikla tahle kampaň.
Kampaň startujeme měsíc před Dnem boje proti ageismu. Poběží až do 9. října.
Naším cílem je zapojit alespoň 1 000 lidí - a získat tak 1000 hlasů proti věkové diskriminaci.
Během kampaně budeme sdílet zajímavá fakta o ageismu, tipy pro pozitivní přístup ke stárnutí i praktické návody na zavádění age managementu do firem.
Zviditelníme ageismus v Česku – a ukážeme, proč je to problém, který si zaslouží řešení.
Ukážeme, že stárnutí je výsada, ne hrozba – životní etapa, na kterou se můžeme těšit.
Pomůžeme změnit firemní praxi – aby pracovní trh počítal i s lidmi 50+ a využil jejich zkušenosti a energii.
Připojte se k nám a ukažte světu, že věk je jen číslo!
Představte si sami sebe v šedesáti pěti letech. Koho vidíte? Člověka "na odpis" anebo někoho plného energie
a plánů do budoucna?
Podívejte se, jak si svou budoucnost představují ostatní, přidejte svou vlastní vizi a inspirujte další lidi!
A jestli vám už 65 bylo, zavzpomínejte,
jací jste #všedesátipěti byli.
"V 65 chci konečně navštívit všechna místa, o kterých jsem celý život snil. Batoh na záda a hurá do světa!"
"Chci předávat své zkušenosti mladým. Založím si poradenskou firmu a budu pomáhat startupům."
"Konečně budu mít čas na malování! Chci mít svou první výstavu a ukázat, že kreativita nemá věkové hranice."
"V 65 chci běžet maraton! Už teď trénuju a vím, že to jde i v tomhle věku."
"Mám nápad na sociální podnik, který pomůže seniorům.
V 65 ho konečně spustím!"
"Chci pomáhat v útulku pro zvířata a učit děti lásce k přírodě.
Přidejte se k nám a sdílejte s ostatními, jak vidíte #vsedesatipeti sami sebe.
Vaše vize může inspirovat tisíce dalších lidí!
Lidé 55+ jsou na trhu práce znevýhodněni. Myslí si to více než tři čtvrtiny HR profesionálů v ČR.
Každý šestý analyzovaný pracovní inzerát v ČR byl diskriminační
Více než třetina všech nezaměstnaných v ČR jsou lidé 50+. Po ztrátě místa se mnozí jen těžko vrací do práce.
Ageismus je spojen s horším zdravím, nižší kvalitou života, osamělostí a předčasným úmrtím
U starších lidí (65+) klesá kvůli předsudkům a strukturálním bariérám přístup ke zdravotní i preventivní péči
V EU je ageismus rozšířenější než sexismus a rasismus
Vnitřní nastavení ovlivňuje i mozek – pozitivní očekávání podporují paměť, kognitivní funkce a zpomalují úpadek.
Starší lidé s pozitivním postojem ke stárnutí mají lepší zdravotní výsledky a vyšší kvalitu života
Optimistický pohled na stárnutí zvyšuje motivaci k péči o sebe sama – lidé více cvičí, lépe jedí a dodržují léčbu.
Každý z nás může přispět k vytvoření společnosti bez věkových předsudků. Začněte u sebe a ukažme světu, že věk je jen číslo, ne limit.